Technology & Strategy est une société de conseil présente en France et à l’international, comptant aujourd’hui plus de 2400 collaborateurs. La société est spécialisée dans trois grands domaines d’expertise (Transformation Digitale, Conseil en performance opérationnelle et Systèmes Embarqués).

Chez T&S, vous révéler est notre ambition. Et c’est dans un environnement aux relations humaines fortes, à l’expertise reconnue et aux nombreuses opportunités d’évolution que nous vous invitons à vous développer.

Évoluer au sein de T&S Groupe, c’est entrer dans une structure en pleine expansion, au sein d’un contexte challengeant, et toujours en mouvement.

Les fonctions Corporate : c’est le cœur du réacteur, là où les équipes s’engagent et impulsent leurs idées pour accompagner la croissance du Groupe.

Vos missions :

Rattaché(e) au Responsable Juridique, vous serez en charge de la gestion du droit social.

Vos missions principales seront les suivantes :

• Gérer les thématiques de droit social français
• Assurer une veille juridique permanente
• Suivi et assistance dans la tenue des réunions avec nos instances représentatives du personnel
• Gérer les évolutions des éléments contractuels sociaux
• Conseiller et assister les opérationnels sur l’ensemble des questions et procédures de droit individuel et collectif
• Gérer le suivi des contentieux

Votre Profil :

• Diplômé d’une formation Bac +5 en droit du travail/ droit social
• Vous avez une première expérience dans ce domaine et notamment dans la gestion des relations avec les institutions représentatives du personnel
• Vous êtes dynamique, réactif et force de proposition
• Anglais courant

Nos forces :

• Une aventure humaine permettant à ses collaborateurs de se développer et de s’épanouir au travail
• Une expertise métier forte et reconnue
• Un travail d’équipe favorisant l’échange
• Des valeurs qui nous guident au quotidien : Initiative, Respect, Partage et Excellence !
• Plus de 30 nationalités différentes !
• Entreprise certifiée Happy At Work 2022

Processus de recrutement

• 📞 Prise de contact téléphonique
• 👩‍💼 Entretien avec un(e) RH
• 👨‍💼 Entretien avec les responsables du service

Au-delà de vos compétences, c’est votre goût du challenge, votre dynamisme et votre sens de l’écoute qui fera la différence !

Prêt(e) à relever le défi ?

Alors n’attendez plus et envoyez-nous votre CV dès aujourd’hui !

Nos postes sont ouverts aux personnes bénéficiant d’une reconnaissance de travailleur handicapé. T&S Groupe encourage la diversité et l’égalité sur le lieu de travail. Tous les candidats qualifiés H/F sont pris en considération pour un emploi sur un pied d’égalité.