Wir sind auf IT, Engineering und digitale Transformation spezialisiert, verfügen über eigene Konstruktionsbüros und unterstützen unsere Kunden in allen Phasen ihrer Projektentwicklung, unabhängig von ihrem Tätigkeitsbereich.
Automobil, Luftfahrt, Verteidigung, Energie, Industrie, Biomedizin - so viele Bereiche wie Karrieremöglichkeiten für unsere Talente. Dank unserer multidisziplinären Fähigkeiten sind wir jeden Tag innovativ, um den Anforderungen des Marktes gerecht zu werden.
Neben den Aufstiegsmöglichkeiten in Ihrer ersten Karriere bieten wir auch die Möglichkeit, in parallele Karrieren zu wechseln. Technik, Vertrieb, Unternehmen: Es gibt viele Brücken.
Wir engagieren uns für Ihre Karriere und begleiten Sie bei Ihrer Entwicklung durch ein individuelles Ausbildungsprogramm. Die Programme werden von Ingenieuren, Managern und zertifizierten Ausbildern erstellt.
Seit 2016 haben wir eine eigene Akademie für interne Weiterbildung gegründet, die kollektive und individuelle Weiterbildungsseminare je nach Ihren Bedürfnissen anbietet:
In einem stark konkurrierenden Markt ermöglicht es unsere Expertise, uns zu differenzieren. Die technischen Kompetenzen unserer Mitarbeiter ermöglichen uns den Zugang zu einer großen Anzahl von Projekten auf nationaler und internationaler Ebene und tragen dazu bei, die Anforderungen unserer Kunden besser zu erfüllen. Sowohl technische als auch sprachliche Fortbildungen spielen eine wichtige Rolle bei der ständigen Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter.
Dank des Know-hows unserer Berater, unserer Technologiepartnerschaften und unserer Referenzprojekte schaffen wir von Jahr zu Jahr neue innovative Lösungen mit hohem Mehrwert. Als Gold Certified Microsoft-Partner sind wir an der Spitze der neuesten Anwendungstechnologien angesiedelt. T&S legt großen Wert auf den kreativen Geist, der in Verbindung mit dem Willen zur Exzellenz unseren Kunden Innovation und Leistung bietet.
Seit 2016 verfügt die T&S über eine interne Ausbildungsakademie, die kollektive und individuelle Ausbildungssessions anbietet. Die behandelten Themen umfassen sowohl die technischen als auch die menschlichen Kompetenzen.
Wir engagieren uns für Ihre Karriere und unterstützen Ihre Entwicklung durch ein individuelles Schulungsprogramm. Die Programme werden von Ingenieuren, Managern und zertifizierten Ausbildern entwickelt.
Seit 2016 haben wir eine eigene Schulungsakademie eingerichtet, die Gruppentrainings und individuelle Nachbereitung auf Ihre Wünsche hin anbietet:
In einem hart umkämpften Markt heben wir uns durch unser Know-how ab. Die hohe technische Kompetenz unserer Mitarbeiter verschafft uns Zugang zu einer Vielzahl von nationalen und internationalen Projekten und ermöglicht es uns, die Anforderungen unserer Kunden bestmöglich zu erfüllen. Die fachliche und sprachliche Weiterbildung spielt eine wichtige Rolle bei der kontinuierlichen Entwicklung unserer Mitarbeiter.
Auf der Grundlage des Fachwissens unserer Berater, unserer Technologiepartnerschaften und unserer Projektarchive entwickeln wir Tag für Tag neue, innovative Lösungen mit hohem Zusatznutzen. Als Microsoft Gold Certified Partner sind wir immer auf dem neuesten Stand der Anwendungstechnologien. T&S schätzt kreative Köpfe, die es uns in Verbindung mit unserem Engagement für Spitzenleistungen ermöglichen, unseren Kunden Innovation und Leistung zu bieten.
Seit 2016 verfügt die T&S über eine interne Schulungsakademie, die Gruppentrainings und individuelle Nachschulungen für Mitarbeiter anbietet. Die behandelten Themen umfassen sowohl technische als auch menschliche Fähigkeiten.
Unsere Talente mit unterschiedlichem Bildungshintergrund arbeiten gemeinsam an der Gestaltung der Welt von morgen. Unsere Teams setzen sich aus über 45 verschiedenen Nationalitäten und Kulturen zusammen.
Diese Vielfalt ist auch unsere Stärke!
Im Interesse von Effizienz und Leistung sind wir davon überzeugt, dass verantwortungsvolles Wachstum der Schlüssel zum Aufbau einer besseren Zukunft für alle ist, und wir sind stolz darauf, eine Rolle bei der Gestaltung dieser Zukunft zu spielen.
Entdecken Sie unser EngagementEs ist viel mehr als ein einfaches Beisammensein, es ist ein magischer Abend und vor allem eine Gelegenheit, alle unsere Mitarbeiter aus Europa und darüber hinaus zusammenzubringen. Seit unserer Gründung reservieren wir jedes Jahr zum Jahresende einen außergewöhnlichen Abend für unsere Mitarbeiter, bei dem Zusammenhalt, Harmonie und gute Laune an erster Stelle stehen. Von Cocktails bis zu DJs ist der Abend immer mit Überraschungen und Geschenken gespickt.
Ob Sie nun Läufer, Turner, Rennfahrer oder Fußballer sind, wollen Sie allein oder in einem Team Höchstleistungen erbringen? Technology & Strategy bietet Ihnen die Möglichkeit, an Wettkämpfen teilzunehmen und die Farben des Unternehmens mit Stolz zu vertreten. Beim Sport geht es darum, über sich selbst hinauszuwachsen, aber es ist auch eine Gelegenheit, mit Ihren Kollegen zusammenzukommen, sei es auf dem Spielfeld, während des Spiels oder danach bei einem Getränk.
Wir legen großen Wert auf gesellige Momente und organisieren deshalb Afterworks, um unsere Teams zusammenzubringen. In jeder Region treffen sich unsere Teams, um an diesen Abenden anlässlich eines kulturellen oder sportlichen Ereignisses oder einfach zum Spaß teilzunehmen.
Um die Ankunft des Sommers zu feiern, trifft sich jede Region jedes Jahr zu einem Sommerfest. Auf dem Programm stehen Präsentationen über die Ambitionen der Gruppe, Diskussionen mit den Personalabteilungen und die Vorstellung innovativer Projekte. Eine einzigartige Gelegenheit, um Kollegen zu treffen und einen Abend in sommerlicher Atmosphäre zu verbringen.
Wir sind in 13 Ländern mit Niederlassungen in Europa und Asien vertreten. Wir bieten unseren Kunden einen lokalen Support, der die spezifischen Probleme ihrer Märkte und Geschäfte berücksichtigt.
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