Hardware-in-the-Loop-Ingenieur - (m/w/d)

Hardware-in-the-Loop-Ingenieur - (m/w/d)

Hardware-in-the-Loop-Ingenieur - (m/w/d)

Deutschland
Technik
Unbefristeter Vertrag
APPLY

Technology and Strategy (T&S) wurde 2008 gegründet und ist ein Beratungsunternehmen, das sich auf Engineering, IT und digitales Projektmanagement spezialisiert hat. Wir sind ein zuverlässiger Partner für unsere Kunden bei innovativen Projekten und verfügen über ein integriertes Designbüro, um den Anforderungen des Marktes gerecht zu werden. 

T&S ist ein Unternehmen, das sich auf Menschen und Spitzenleistungen konzentriert. Wir teilen unser Fachwissen mit einem ständigen Bemühen um Transparenz und haben vertrauensvolle Beziehungen zu wichtigen Kunden in der Industrie, der Automobilindustrie und dem Finanzsektor aufgebaut. 

Wir sind ein internationales Unternehmen mit einer deutsch-französischen DNA. Unsere 3.500 Mitarbeiter gehören 45 verschiedenen Nationalitäten an und sind auf 27 Büros in 10 Ländern verteilt, darunter Frankreich, Deutschland, die Schweiz, Belgien, das Vereinigte Königreich, Singapur, Hongkong, Portugal, Ägypten und die Niederlande. 

Bei T&S haben wir uns der Innovation und der kontinuierlichen Verbesserung verschrieben. Wir suchen ständig nach neuen Wegen, um unseren Kunden zum Erfolg zu verhelfen, und sind davon überzeugt, dass wir einen positiven Einfluss auf die Welt ausüben können.

Arbeitsbeschreibung

Sie werden folgende Aufgaben haben:

  • Erstellung der erforderlichen Umgebungsdaten und der erforderlichen Simulationsumgebung (Open Loop und Close Loop HiL) auf der Grundlage der Leistungsanforderungen der ADAS/AD-Funktionen

  • Definition der richtigen Daten-Toolkette, der Datenverarbeitung, des Datenformats und des Simulationstools zur Durchführung der Simulation
  • Definieren Sie den erforderlichen Testfall, der durchgeführt werden soll
  • Erstellung des KPI-Berichts für jede der Funktionen der AD/ADAS-Plattform. Identifizierung von Lücken oder Schwachstellen des Systems mithilfe des Jira SW-Tools
  • Identifizierung regionaler spezifischer/ergänzender Simulationen, um die Einhaltung der lokalen Vorschriften und des NCAP zu gewährleisten
  • Gewährleistung eines häufigen Benchmarking, um interessante neue Tendenzen zu erkennen
  • Sicherstellung der Kommunikation der Fehlerrückverfolgbarkeit an den Funktionsinhaber und des Validierungsberichts
  • Berichterstattung über den Stand der Projektvalidierung und Eskalation von Blockierungspunkten an den Vorgesetzten und den Projektleiter

Sie werden folgende Aufgaben haben:

  • Erstellung der erforderlichen Umgebungsdaten und der erforderlichen Simulationsumgebung (Open Loop und Close Loop HiL) auf der Grundlage der Leistungsanforderungen der ADAS/AD-Funktionen

  • Definition der richtigen Daten-Toolkette, der Datenverarbeitung, des Datenformats und des Simulationstools zur Durchführung der Simulation
  • Definieren Sie den erforderlichen Testfall, der durchgeführt werden soll
  • Erstellung des KPI-Berichts für jede der Funktionen der AD/ADAS-Plattform. Identifizierung von Lücken oder Schwachstellen des Systems mithilfe des Jira SW-Tools
  • Identifizierung regionaler spezifischer/ergänzender Simulationen, um die Einhaltung der lokalen Vorschriften und des NCAP zu gewährleisten
  • Gewährleistung eines häufigen Benchmarking, um interessante neue Tendenzen zu erkennen
  • Sicherstellung der Kommunikation der Fehlerrückverfolgbarkeit an den Funktionsinhaber und des Validierungsberichts
  • Berichterstattung über den Stand der Projektvalidierung und Eskalation von Blockierungspunkten an den Vorgesetzten und den Projektleiter

Anforderungen

Dies ist ein Text innerhalb eines div-Blocks.

Für die Stelle sind die folgenden Fähigkeiten erforderlich:

  • Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Bereich ADAS/AD-Simulation
  • Erfahrung mit der DSPACE-Umgebung
  • Kenntnisse in Matlab oder Model Desk (Dspace). Erfahrung mit RTmaps(dspace) ist ein Plus
  • Erfahrung mit der L3/L4-Simulationsmethode ist von Vorteil
  • Ausgeprägtes Verständnis der verschiedenen Datenverarbeitungsketten und der Vorverarbeitung (Anonymisierung, Reinigung, Kennzeichnung)
  • Ausgeprägte Erfahrung mit dem Aufbau der HiL-Simulation
  • Kenntnisse über das Verhalten von Standardfunktionen im Automobilbereich
  • Enthusiasmus für die Arbeit mit verschiedenen Kulturen

Unsere Stellen sind offen für anerkannte behinderte Arbeitnehmer.
T&S Die Gruppe fördert Vielfalt und Gleichheit am Arbeitsplatz.
Alle qualifizierten M/F/O-Kandidaten werden für eine Beschäftigung auf gleichberechtigter Basis in Betracht gezogen.

APPLY
ANTRAGSFORMULAR
* Felder sind obligatorisch
Mit dem Absenden dieses Formulars bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzbestimmungen unserer Website gelesen haben, die Ihre Rechte in Bezug auf Ihre persönlichen Daten beinhalten.
Vielen Dank! Ihr Beitrag ist eingegangen!
Huch! Beim Absenden des Formulars ist etwas schief gelaufen.

Hardware-in-the-Loop-Ingenieur - (m/w/d)

Deutschland
Technik
Unbefristeter Vertrag

Technology and Strategy (T&S) wurde 2008 gegründet und ist ein Beratungsunternehmen, das sich auf Engineering, IT und digitales Projektmanagement spezialisiert hat. Wir sind ein zuverlässiger Partner für unsere Kunden bei innovativen Projekten und verfügen über ein integriertes Designbüro, um den Anforderungen des Marktes gerecht zu werden. 

T&S ist ein Unternehmen, das sich auf Menschen und Spitzenleistungen konzentriert. Wir teilen unser Fachwissen mit einem ständigen Bemühen um Transparenz und haben vertrauensvolle Beziehungen zu wichtigen Kunden in der Industrie, der Automobilindustrie und dem Finanzsektor aufgebaut. 

Wir sind ein internationales Unternehmen mit einer deutsch-französischen DNA. Unsere 3.500 Mitarbeiter gehören 45 verschiedenen Nationalitäten an und sind auf 27 Büros in 10 Ländern verteilt, darunter Frankreich, Deutschland, die Schweiz, Belgien, das Vereinigte Königreich, Singapur, Hongkong, Portugal, Ägypten und die Niederlande. 

Bei T&S haben wir uns der Innovation und der kontinuierlichen Verbesserung verschrieben. Wir suchen ständig nach neuen Wegen, um unseren Kunden zum Erfolg zu verhelfen, und sind davon überzeugt, dass wir einen positiven Einfluss auf die Welt ausüben können.

Arbeitsbeschreibung

Dies ist ein Text innerhalb eines div-Blocks.

Sie werden folgende Aufgaben haben:

  • Erstellung der erforderlichen Umgebungsdaten und der erforderlichen Simulationsumgebung (Open Loop und Close Loop HiL) auf der Grundlage der Leistungsanforderungen der ADAS/AD-Funktionen

  • Definition der richtigen Daten-Toolkette, der Datenverarbeitung, des Datenformats und des Simulationstools zur Durchführung der Simulation
  • Definieren Sie den erforderlichen Testfall, der durchgeführt werden soll
  • Erstellung des KPI-Berichts für jede der Funktionen der AD/ADAS-Plattform. Identifizierung von Lücken oder Schwachstellen des Systems mithilfe des Jira SW-Tools
  • Identifizierung regionaler spezifischer/ergänzender Simulationen, um die Einhaltung der lokalen Vorschriften und des NCAP zu gewährleisten
  • Gewährleistung eines häufigen Benchmarking, um interessante neue Tendenzen zu erkennen
  • Sicherstellung der Kommunikation der Fehlerrückverfolgbarkeit an den Funktionsinhaber und des Validierungsberichts
  • Berichterstattung über den Stand der Projektvalidierung und Eskalation von Blockierungspunkten an den Vorgesetzten und den Projektleiter

Anforderungen

Dies ist ein Text innerhalb eines div-Blocks.

Für die Stelle sind die folgenden Fähigkeiten erforderlich:

  • Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Bereich ADAS/AD-Simulation
  • Erfahrung mit der DSPACE-Umgebung
  • Kenntnisse in Matlab oder Model Desk (Dspace). Erfahrung mit RTmaps(dspace) ist ein Plus
  • Erfahrung mit der L3/L4-Simulationsmethode ist von Vorteil
  • Ausgeprägtes Verständnis der verschiedenen Datenverarbeitungsketten und der Vorverarbeitung (Anonymisierung, Reinigung, Kennzeichnung)
  • Ausgeprägte Erfahrung mit dem Aufbau der HiL-Simulation
  • Kenntnisse über das Verhalten von Standardfunktionen im Automobilbereich
  • Enthusiasmus für die Arbeit mit verschiedenen Kulturen
Unsere Stellen sind offen für Menschen, die als behinderte Arbeitnehmer anerkannt sind. T&S Die Gruppe fördert Vielfalt und Gleichheit am Arbeitsplatz. Alle qualifizierten männlichen und weiblichen Bewerber werden auf gleichberechtigter Basis für eine Beschäftigung berücksichtigt.